|
| 摘要: |
| 建设农业科研单位文化，其真谤是真正地发挥科技人员内在的工作热情和智慧。充分实现科技人员的自身价值，新型农业科研单位文化强调发挥科研单位的整体力量，致力于提高群体的凝聚力和向心力，建立融洽良好的人际关系；强调农业科研单位管理中的“软件”，计究挖掘科技人员内在的潜力，而不是单纯地依靠制度、机制等外部的控制和约束来组织科研和开发工作；强调以价值观念为核心，通过团队的共同价值取向获得最大限度的科研和开发效益，而是不依靠单打一、小而全、分散重复的个人行为或小集体行为完成科研和开发任务。新型农业科研单位文化强调推到墙走出去，畅开门迎进来，根据改变过去的封闭式科研管理模式，是面向市场、鼓励竞争，促进多出成果、出大成果，同时促进成果转化的新型管理模式。 |
| 关键词: 农业科研单位 文化建设 文化精神 人本管理 外部形象 环境建设 |
| DOI： |
| 分类号:S－24 F270 |
| 基金项目: |
|
|
|
|
| Abstract: |
|
| Key words: |
